El Senado de la República ha aprobado una reforma a la Ley Federal del Trabajo, estableciendo que el 1 de octubre, cada seis años, sea considerado día de descanso obligatorio, con motivo de la transmisión del Poder Ejecutivo Federal.
Esta modificación impacta el artículo 74, fracción VII, de la Ley Federal del Trabajo, añadiendo el 1 de octubre como día de descanso obligatorio en los años en los que se realiza el cambio de Gobierno Federal.
El artículo 74, reformado, establece los días de descanso obligatorio en México, los cuales incluyen:
I. 1 de enero;
II. El primer lunes de febrero, en conmemoración del 5 de febrero;
III. El tercer lunes de marzo, en conmemoración del 21 de marzo;
IV. 1 de mayo;
V. 16 de septiembre;
VI. El tercer lunes de noviembre, en conmemoración del 20 de noviembre;
VII. El 1 de octubre, cada seis años, cuando corresponda la transmisión del Poder Ejecutivo Federal;
VIII. 25 de diciembre;
IX. Los días determinados por las leyes federales y locales en caso de elecciones ordinarias, para llevar a cabo la jornada electoral.
Este 2024 será el primer año en que se aplique esta nueva disposición, ya que anteriormente el día de descanso obligatorio por cambio de Gobierno se establecía el 1 de diciembre cada seis años.
Además, es importante recordar que, si los trabajadores deben laborar en un día de descanso obligatorio, tendrán derecho a recibir, además de su salario regular, el pago de doble salario por el servicio prestado durante dicho día.
LCP Miguel Ángel Enríquez Ureña
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